Obecna formuła dialogu społecznego w Polsce wyczerpała się. Partnerzy społeczni stracili zaufanie do siebie, ustalenia Komisji Trójstronnej nie są wiążące dla rządu. Zachodzi pilna potrzeba uaktualnienia strony organizacyjnej i prawnej dialogu społecznego w naszym kraju.
Do takich wniosków doszli uczestnicy debaty, która odbyła się 10 października br. w warszawskim hotelu Dialog. Konferencja odbyła się z udziałem byłych przewodniczących Komisji Trójstronnej, przedstawicieli świata nauki, ekspertów związkowych oraz innych gości. Organizatorami debaty były: NSZZ „Solidarność”, OPZZ i Forum Związków Zawodowych.
W swoich wystąpieniach byli przewodniczący Komisji Trójstronnej opowiedzieli o specyfice prowadzenia dialogu społecznego w Polsce, własnym doświadczeniu oraz przedstawili swoje idei w sferze usprawnienia działania Komisji w przyszłości.
Longin Komołowski zaznaczył, że dialog przede wszystkim bazuje się na zaufaniu partnerów. – Kwestia bycia człowiekiem dialogu jest bardzo trudna. Trzeba umieć wczuć się w sytuację oponenta. Nie traktować go jak wroga, lecz jak równorzędnego partnera – zaznaczył.
Waldemar Pawlak przypomniał, że celem działania KT jest „utrzymanie dobrzej i owocnej równowagi pomiędzy partnerami społecznymi”. Stwierdził, że bardzo istotnym faktem jest, aby ustalenia KT muszą były wiążące dla rządu. – Niedotrzymanie lub zmiana ustaleń prowadzi do frustracji i utraty zaufania społecznego. Tak było podczas debaty na temat płacy minimalnej. Podpisałem porozumienie, jako strona rządowa, a minister finansów je zmienił. Różnica w pieniężnym ekwiwalencie równała się „paczce papierosów”, a w emocjonalnym – straceniu zaufania do rządu – powiedział.
Wyraził opinię, że pozycja Komisji Trójstronnej musi być umocniona, a rząd „bez grymaszenia” powinien przyjmować ustalenia związków zawodowych i pracodawców.
Przedstawicieli nauki zgodnie odnotowali wagę debaty. Prof. Jadwiga Staniszkis stwierdziła, iż może ona stać się „początkiem korekty systemu dialogu w Polsce”.
Eksperci mówili, że dialog społeczny powinien dążyć do rozszerzenia platformy wspólnych interesów pomiędzy związkami zawodowymi a pracodawcami, co przyczyni się do rozwoju Polski i wzrostu dobrobytu jej obywateli. Zaznaczali również, że Komisja Trójstronna powinna pracować w ramach umowy społecznej, jak to się praktykuje w innych europejskich krajach.
Po wystąpieniach prelegentów głos zabrali liderzy central związkowych.
– Można powiedzieć, że my tutaj prowadzimy dzisiaj prawdziwy dialog o tym, jak wrócić do rzeczywistego dialogu, ponieważ został on w Polsce osierocony. A jest zapisany nie tylko w 20 Art. Konstytucji RP, ale również w Preambule. Na straży konstytucji stoi Prezydent RP. Niestety słowa o dialogu są traktowane w ostatnich latach w sposób arogancki – podsumował debatę Piotr Duda, przewodniczący KK.
– Zgodnie z ustawą o Komisji Trójstronnej rząd nie jest arbitrem, tylko stroną. Ale strona rządowa jest silniejsza i przestaje być partnerem. Tak więc przewodniczący KK uważa, że KT powinna zaleźć swoje miejsce przy Marszałku Sejmu, tak jak Rada Ochrony Pracy. W obradach komisji nie uczestniczy oficjalny przedstawiciel sejmu. To można i trzeba zmienić, to jest jedna z tych dobrych propozycji – mówił dalej.
– Straciliśmy zaufanie w Komisji Trójstronnej po ustawie antykryzysowej, która przecież była sukcesem- tłumaczył przewodniczący Związku – Rząd nie sprawdził się w roli arbitra, ponieważ zaraz po tym jak ustawa przestała działać wprowadził fatalne zmiany, korzystne dla pracodawców czyli elastyczny czas pracy. Natomiast propozycje związków zawodowych – podwyższenia minimalnego wynagrodzenia do wysokości 50% przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej, oraz ograniczenie umów na czas określony – nie zostały w ogóle wzięte pod uwagę.
Duda podkreślił, ze KT wyczerpała się strukturalnie. Trzeba zmienić realia. Dlatego jedną z propozycji związków zawodowych jest aby ważne trudne sprawy ustalać nie na zasadzie konsultacji, a na zasadzie uzgodnień stron.
Szef „Solidarności” zaznaczył, że na razie nie zapadły żadne ustalenia, co do dalszej drogi. Są różne propozycje, ale na razie nie ma zadowalających.
Bądź pierwszy, który skomentuje ten wpis!