Bez ustaleń zakończyły się piątkowe spotkania zespołu ds. ubezpieczeń społecznych Trójstronnej Komisji ds. Społeczno-Gospodarczych oraz plenarne posiedzenie Trójstronnej Komisji.
Głównym tematem spotkania były emerytury dla osób pracujących w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze. Dyskutowano przede wszystkim o definicji pracy w szczególnych warunkach. Strony ustaliły, że 18 lipca spotkają się eksperci organizacji pracowników, pracodawców oraz rządu. Natomiast następne posiedzenie zespołu odbędzie się 24 lipca.
Bez ustaleń zakończyły się piątkowe spotkania zespołu ds. ubezpieczeń społecznych Trójstronnej Komisji ds. Społeczno-Gospodarczych oraz plenarne posiedzenie Trójstronnej Komisji.
Głównym tematem spotkania były emerytury dla osób pracujących w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze. Dyskutowano przede wszystkim o definicji pracy w szczególnych warunkach. Strony ustaliły, że 18 lipca spotkają się eksperci organizacji pracowników, pracodawców oraz rządu. Natomiast następne posiedzenie zespołu odbędzie się 24 lipca.
Tego samego dnia partnerzy społeczni w ramach plenarnego spotkania Komisji Trójstronnej dyskutowali o przyszłorocznej wysokości płacy minimalnej oraz wskaźnikach wzrostu wynagrodzeń w sferze budżetowej. Zarówno pracodawcy, strona rządowa jak i związki zawodowe podtrzymały swoje stanowiska. Rząd proponuje wzrost wskaźnika wzrostu wynagrodzeń na poziomie 2,3 proc., pracodawcy 3,3 proc., a "S" co najmniej 10 proc. Natomiast w przypadku minimalnego wynagrodzenia rząd i pracodawcy proponują na przyszły rok 1000
zł. NSZZ "S" domaga się płacy minimalnej na poziomie 42 proc. planowanej na przyszły rok płacy przeciętnej oraz ustalenia ścieżki dojścia do co najmniej 50 proc. płacy przeciętnej.
Także podczas plenarnego spotkania Komisji Trójstronnej, ministerstwo edukacji narodowej przedstawiło stanowisko rządu w sprawie polityki dotyczącej szkolnictwa zawodowego.
Bądź pierwszy, który skomentuje ten wpis!