Pozytywna ocena dot. zapewnienia kandydatowi do pracy informacji na temat warunków przyszłego zatrudnienia oraz sprzeczne z orzeczeniami SN przepisy dot. upubliczniania wysokości zarobków – to główne uwagi „Solidarności” do nowelizacji kodeksu pracy autorstwa posłów Koalicji Obywatelskiej. Projekt zdaniem Związku jest wycinkowy i nie będzie skutecznym narzędziem antydyskryminacyjnym.
Bądź pierwszy, który skomentuje ten wpis!