Aktualności

Ogólnopolska Droga Krzyżowa Ludzi Pracy

22 marca br., po raz trzynasty ulicami Żoliborza przeszła Ogólnopolska Droga Krzyżowa Ludzi Pracy. W tym roku hasłem przewodnim rozważań pasyjnych były słowa Benedykta XVI skierowane do Polaków „Trwajcie mocni w wierze”.Mszy świętej w intencji […]

Brak grafiki
Aktualności

Związkowe postulaty

Obradująca wczoraj w Bielsku-Białej do późnych godzin wieczornych Komisja Krajowa zdecydowała o swoich działaniach. NSZZ „Solidarność” żąda od koalicji PO-PSL wycofania się z planów nowelizacji kodeksu pracy dotyczących uelastycznienia czasu pracy oraz realizacji następujących postulatów: […]

Aktualności

Strajk na Śląsku i akcje w regionach

Od modlitwy i wystąpienia ks. bp. Tadeusza Rakoczego rozpoczęło się dwudniowe posiedzenie Komisji Krajowej. Ks. Biskup przypomniał słowa bł. Jana Pawła II, że w obronie ludzi pracy nie może zabraknąć „Solidarności”. Szef Regionu Podbeskidzie, który […]

Aktualności

W Realu coraz więcej Solidarności

W kolejnych marketach Real powstała „Solidarność”. W ubiegłym tygodniu do Związku dołączyli pracownicy marketów tej sieci w Łodzi – Real Manufaktura i Real M1 – tworząc Organizację Oddziałową. – Powstanie oddziałówki poprzedzone było wieloma spotkaniami […]

Aktualności

Dramatyczna sytuacja społeczno-gospodarcza

Na marcowym posiedzeniu Zarząd Regionu Mazowsze skupił swoją uwagę na pogarszającą się sytuację na rynku pracy w Warszawie i  województwie. Omówił postulaty „Platformy Oburzonych” – koalicji związkowo-obywatelskiej. Waldemar Dubiński, zastępca przewodniczącego ZRM przedstawił analizę sytuacji […]

Brak grafiki
Aktualności

Matki Pierwszego Kwartału

17 marca, dzień św. Patryka, stał się dla polskich rodziców datą graniczną. Płatny urlop rodzicielski wydłużony zostaje do 12 miesięcy. Ale rodzice dzieci, które przyszły na świat przed północą z 17 na 18 marca z […]

Brak grafiki
Aktualności

Zmiany w umowach na czas określony?

„Solidarność” i inne związki zawodowe domagają się zmian w umowach na czas określony. Proponują, aby firmy mogły zawierać z pracownikami dowolną liczbę kontraktów czasowych, ale jedynie pod warunkiem, że ich łączny okres nie przekroczy 24 […]